“Para ser un buen líder es fundamental tener coherencia, sentido común y buena fe a la hora de trabajar en equipo”

Maestro y pedagogo, conferenciante, experto en Responsabilidad Social y directivo desde hace más de veinte años en el ámbito de la gestión de personas, entre otras muchas facetas. Lucio Fernández es una persona polifacética y llena de energía que siempre tiene algún proyecto interesante entre las manos. Este murciano, además es uno de los organizadores del evento “Felicidad Auténtica”, una apuesta innovadora que se dirige a padres y madres de niños con discapacidad y que está teniendo muy buena acogida en Murcia. Charlamos con él sobre este evento, pero también sobre ideas como el Egoísmo Empresarial Colaborativo, la Felicidad Personal o las claves de la Responsabilidad Social en las empresas.

Realista y muy consciente de su papel y la realidad en que vivimos, Lucio se moja y habla sin tapujos de las necesidades actuales a la hora de trabajar en equipo y de por qué los buenos líderes son escasos. “Los buenos líderes son aquellos capaces de ponerse a la misma altura del trabajador, de tú a tú (…) En una empresa, no es un líder aquel que dice una cosa y hace otra”. Es una charla que condensa ideas que cualquier empresario debería tener muy presentes si quiere apostar por hacer bien las cosas.

La faceta pedagógica de Lucio sale también a la luz cuando habla de las habilidades sociales o de la importancia de saber tratar con niños, a la vez que da pautas sobre cómo hablar en público, cómo relacionarse o cómo trabajar bien en equipo. Sin pelos en la lengua, habla lo mismo de su etapa de estudiante que de la realidad a la que se enfrentan ahora las empresas, pero siempre teniendo claro que es fundamental tener coherencia, sentido común y buena fe a la hora de trabajar.

Escuchar a Lucio Fernández es pura inspiración porque motiva a crear, a poner en marcha ideas y proyectos y a no frenarse por nada. De Murcia al mundo, demostrando que no hay límites a la hora de desarrollar y crear nuestros sueños.